איך זה עובד
הכי פשוט שיש!
ייעוץ אישי מקצועי צמוד וזמין לטובת ההתקדמות וההצלחה שלך
יוצאים לדרך
זמינות שלי אליך בכל דרכי ההתקשרות הווירטואליות: מייל, וואטסאפ והאנגאאוט
כל דילמה, כל שאלה, כל טקסט, תוכנית עבודה, מסמך להנהלה שתרצה שאעבור עליו
יקבלו התייחסות כבר באותו יום
מגדירים צורך ומטרה
נדייק יחד את הצורך.
מה מביא אותך לקחת ייעוץ?
איפה תרצה להשקיע תשומת לב ניהולית?
נציב מטרה לתקופת הייעוץ. נגזור יעדים ונתחיל לעבוד.
נרשמת? פותחים יומן
ברגע שתרשם ניפגש
(פגישה, זום, טלפון)
כאן אני רוצה להכיר היטב את הארגון שלך,
מה הסביבה שאתה פועל בה ועם איזה אתגרים אתה מתמודד.
ככל שנעמיק בשלב הזה העבודה בהמשך תהיה איכותית ומעשית יותר.
בואו למצוא את התוכנית שמתאימה לכם!
ייעוץ אישי מקצועי צמוד וזמין לטובת ההתקדמות וההצלחה שלך
תוכניות ומחירים
אירגונים
חברות גדולות המנהלות מספר מנהלי צוותים
-
תוכנית "לבד בצמרת"
-
מעל 5 משתתפים
-
פגישת עבודה עם המנהל/ת הממונה
-
יצירת קבוצת סופרוויז'ן אירגונית
הצעת מחיר תתקבל בתיאום על פי מספר המשתתפים
היעד האישי שלי
הצטרפו אליו!
מנהלים רבים פונים אלי עם שאלות ודילמות במהלך תפקידם, מרגישים לבד בצמרת הניהול, רוצים להכניס תהליך ייעוץ לארגון, והכי רוצים שדברים כבר יקרו כאן ועכשיו.
תכנית "יועצמוד"- באה לתת מענה בדיוק לצורך הזה.
לכל המנהלים שמרגישים שהם צריכים ייעוץ כאן ועכשיו, בלי לסרבל את התהליך, בלי עבודות הכנה מלאות ומכבידות
והעיקר- שזה יהיה להם זמין כל הזמן ומאפשר קשר אישי ומותאם כל אחד לצורך שהביא אותו.
פשוט לקפוץ למים, לדייק מה הצורך, להציב את המטרה ולהתחיל לזוז לכיוונה.
בתכנית הזאת עובדים קשה אבל הכל בכיף גדול ועם תחושת סיפוק והתמלאות באנרגיות של עשיה והתקדמות.
קצת עלי..
עינת כהן ברכה,
למעלה מעשור מלווה הנהלות בכירות בארגונים גדולים ומגוונים במגזר הציבורי, הפרטי ובעולם העמותות. בנוסף מתמחה בייעוץ לארגונים במגזר החרדי.
מלווה צוותים בתהליכי פיתוח אסטרטגיה, כתיבת תכניות עבודה ואימון אישי לשיפור ביצועים.
ליווי ארגונים בדגש על תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים לטובת ניהול מיטבי של סביבת העבודה וביצועי הארגון.
מה שאני הכי אוהבת בעבודה שלי זה את הזכות לתת עצה בעולם הזה, להצליח לדייק את שורש האתגר ואיתו לעבוד.
לקוחות איתם אני עובדת בשנים האחרונות וגם עכשיו: משרד החוץ, משרד האוצר, רשות המיסים, ליווי בהקמה מרכז הכשרות חרדי, תכנית פיתוח מנהלים פרטית למנהלות חרדיות, רשויות מקומיות ועוד ארגונים שלא אוכל לפרט מפאת חיסיון מקצועי
אני מאמינה בשינוי, אני עוד יותר מאמינה שעם מילים נכונות אפשר להגיע אליו
ובראש ובראשונה הכל עניין של תקשורת בינאישית.
"לבד בצמרת" נולד כדי לאפשר תקשורת גם במקומות שהמנהלים מתמודדים בזירה לבדם.